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姫路・兵庫介護転職センター > 求人情報 > 【兵庫県尼崎市南塚口町1-12-3南塚口ファーストビル1F セントケア尼崎】訪問入浴のケアスタッフ尼崎/塚口-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
【兵庫県尼崎市南塚口町1-12-3南塚口ファーストビル1F セントケア尼崎】訪問入浴のケアスタッフ尼崎/塚口-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2名)
2025.04.06更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 2名 採用人数
2人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,320円~1,320円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,320円~1,320円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
職種 | 訪問入浴のケアスタッフ尼崎/塚口 |
仕事内容 | ◎見学歓迎! ◎介護のお仕事をはじめるのにぴったり!の無資格から始められる 訪問入浴のお仕事です ◎3人1組で訪問するので、はじめてでもすぐ聞けます ◎他業種からの転職100% ・お客様のお宅に、3人で訪問し、「入浴」のサービスを提供する お仕事です。お客様のお体を洗ったり、お話ししたりがメインの 仕事!介護技術も身につきます◎ ・1日6~7件を訪問します ・1件あたりは約45分 ※移動は専用の車でしますが、運転業務はありません 業務の変更範囲:変更なし |
求める人材 |
|
勤務時間 | 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間に関する特記事項 訪問時間によって多少の前後あり 時間外
なし
36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て 一年間6回を上限に一ヵ月60時間一年630時間まで延長 |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◎通勤至便!JR・阪急2線利用可!阪急塚口駅からは徒歩3分
◎見学大歓迎!まずは訪問入浴を知ってください! ◎訪問入浴を知れる!インスタやってます!セントケアで検索 ・東証プライム市場上場の安定企業 正社員登用は積極的にしています! 福利厚生充実&社会保険完備 ・研修充実 入社時研修 同行研修(OJTは1週間程度) 毎月の研修(テーマを決めて実施) 実技研修(実際にベッドなどを使って研修しています) ・資格取得補助制度◎ 資格を取って、キャリアアップも可能! ※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります) ※就業時間・日数により加入保険は異なります。 ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ ≪オンライン自主応募可(紹介状は不要です)≫ |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県尼崎市南塚口町1-12-3南塚口ファーストビル1F セントケア尼崎 |
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