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【兵庫県美方郡新温泉町諸寄３５６】保育業務【新卒者応募可】-(正社員)
2025.04.20更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 220,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 211,500円～241,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 調整手当 8,500円～9,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 保育業務【新卒者応募可】 |
| 仕事内容 | ＊当園において子供達が安心し、落ち着いて過ごしていける環境を 一緒に作っていきませんか。 ・０～５歳児のクラス毎の担任制となっています。 ・子供達の保育から清掃など多岐にわたって行っていただきます ・７時～１８時迄のシフト制 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 8時00分～17時00分 就業時間３ 9時00分～18時00分 就業時間に関する特記事項 １年単位の変形労働時間制で、年間の総労働時間１９２０時間。 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊求人内容等で質問やご不明な事がありましたら
ハローワークへお問い合わせください。 ＊応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。 ＊事前にハローワークの紹介状と履歴書等の所定の書類を 郵送してください。 ＊パート勤務希望の方も相談可。 ＊時間外労働：月／１～２時間程度。 ＊正社員への登用実績：過去３年以内に２名有り。 ＊通勤手当：２，０００～８，０００円 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊～～ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 （労働基準法第１５条第１項） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＃浜坂 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県美方郡新温泉町諸寄３５６ |
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