【兵庫県西宮市津門川町４番２８号グループホームＲＡＳＩＥＬ西宮今津】（正）障がい者ＧＨの事業所責任者（管理者）西宮市・今津-(正社員)

2025.01.18更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 380,000円～380,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 185,000円～185,000円定額的に支払われる手当（ｂ）処遇改善手当 62,000円～62,000円特定処遇改善手当 15,000円～15,000円役職基本手当 24,890円～24,890円固定残業代（ｃ）あり 93,110円～93,110円固定残業代に関する特記事項固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず４４時間の固定残業代（職務手当）として支給し、４４時間超過分は別途支給。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 0円～500,000円（前年度実績）
職種	（正）障がい者ＧＨの事業所責任者（管理者）西宮市・今津
仕事内容	■事業所責任者兼管理者・ご利用者の受け入れ業務（入居者獲得のための営業活動、見学会・説明会の企画運営、入居希望者との面談）・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・債務管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）【変更範囲：会社の定める業務】
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須マネジメント・営業経験者医療、介護、福祉の経験のある方歓迎免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分～18時00分時間外あり月平均時間外労働時間 20時間３６協定における特別条項なし
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 65歳再雇用：あり上限 70歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項医療・介護・障がい福祉事業で１７社２００以上の事業を運営するビオネストグループの一員です。ビオネストグループは今後３年で２００以上の事業所を開設予定の成長企業です。＊５連休を年４回取得（常勤の場合）できます。＊マイカー通勤について：駐車代規定あり。＊有給消化率１００％を目指していきます。＊履歴書にメールアドレスを記載してください。。＊半期ごとの業績、評価により昇降給および昇降格あり＊賞与は会社業績および人事考課の結果により、支給の有無と金額を決定＜ステップアップ例・モデル年収＞事業所責任者兼管理者候補→事業所責任者兼管理者→統括施設長→ エリアマネージャー→シニアマネージャー ★統括施設長６３０万～９３０万 ★エリアマネージャー７００万～１０００万 ★シニアマネージャー１０００万～１５００万以上＊トライアル対象者は面接します。＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
休日・休暇	休日：その他週休二日：その他年間休日数：107日育児休業：該当者なし

所在地・アクセス

所在地（住所）	兵庫県西宮市津門川町４番２８号グループホームＲＡＳＩＥＬ西宮今津

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